- инженер/техник по медицинской технике (организационныеобязанности на базе соответствующих технических знаний, приобретённых в ВУЗе/СУЗе, и организационных знаний, полученных на курсах специализированной профессиональной подготовки, дающих государственное право такому сотруднику работать с медицинской техникой, и в их совокупности позволяющих организовывать поддержание медицинской техники в технически исправном и безопасно работоспособном состоянии);
- инженер/техник по техническому обслуживанию и ремонту медицинской техники или короче - инженер-медтехник/медтехник (технико-технологические обязанности на базе соответствующих профильных технических знаний, приобретённых в ВУЗе/СУЗе, и организационных, технических и технологических знаний, полученных на курсах специализированной профессиональной подготовки, дающих государственное право такому сотруднику работать с медицинской техникой, и в их совокупности позволяющих выполнять технологические работы по поддержанию медицинской техники в технически исправном и безопасно работоспособном состоянии).
Есть справочник (на память наименование точно не помню) типовых должностных обязанностей специалистов, чья специальность указана в официальном перечне наименований специальностей и должностей (на Форуме о наименовании должностей специалистов и руководителей уже писалось). Там есть и типовые должностные требования к инженеру (инженерам разных специальностей), которым он должен соответствовать, и его типовые обязанности (инженера по медоборудованию в нём нет, но см. соответствующую тему на Форуме), и все разрабатываемые в любой организации должностные обязанности сотрудников должны разрабатываться строго по типовой схеме, и соответствующим образом утверждаться, т.к. за каждой обязанностью стоит её оплата, и сумма обязанностей и ответственности за них определяет должностной оклад их исполнителя, а уже объём реально выполняемых исполнителем обязанностей (работы) определяет, в соответствии с принятой в организации системой оплаты и поощрения труда, оплату и поощрение его труда, знаний и умений. По всем законодательным и нормативным требованиямотсебятина (даже при рыночных отношениях) в наименованиях должностей и профессий не допускается! Но как всегда, всё упирается в организационную некомпетентность желающих поруководить ...
P.S.А то тут, на Форуме один представитель работодателя, предлагая работу, и при этом, видимо (надеюсь первоначально), подразумевая небольшую зарплату, нагородил кучу обязанностей руководителя организации и руководителей подразделений на приглашаемого в организацию сервисного инженера ... О том, что этот работодатель сам не знает, что такое сервисное обслуживание, и когда, как и при каких юридических и производственных обстоятельствах можно называть необходимую ему должность, см. по ссылке ТЕМУ. .
Российская Федерация
